CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

Q-Med, a Galderma division vill gentemot våra intressenter som aktieägare, kunder, konsumenter, medarbetare och samhälle i stort ta ansvar för och respektera mänskliga rättigheter, följa lokala och internationella lagar, regler och förordningar. Q-Med vill också upprätthålla en god arbetsmiljö, bidra till en hållbar utveckling och motverka korruption. Q-Meds anställda inom hela koncernen ska känna till och följa Q-Meds grundläggande värderingar och tillsammans med alla affärspartners följa vår uppförande kod.

Mänskliga rättigheter

Q-Med vill ta sitt sociala ansvar, det innebär att vi respekterar grundläggande fri och rättigheter och agerar inom ramarna för lokala och internationella lagar, regler och förordningar. Vi värdesätter och respekterar olika kulturell bakgrund och tradition. Vi tolererar ingen diskriminering på grund av ålder, ras, kön, religion, sexuell läggning, civilstånd, socialt ursprung, politiks åskådning, etnisk bakgrund, eller handikapp. Jämställdhetsarbetet sker utifrån Q-Meds jämställdhetspolicy.

Arbetsrätt/arbetsmiljö

Q-Med arbetar för en säker och hälsosam arbetsmiljö för samtliga anställda. Arbetsmiljöaspekter ska beaktas i alla relevanta beslut som rör verksamheten. Q-Med ska följa gällande arbetslagstiftning i alla länder och respektera arbetstagares rättigheter inklusive föreningsfrihet. Arbetsmiljöarbetet sker utifrån Q-Meds arbetsmiljöpolicy.

Miljö

Q-Meds miljöarbete ska främja ett långsiktigt hållbart samhälle och bidra till en uthållig lönsamhet. Miljöarbetet ska vara en integrerad del av Q-Meds arbete där lagar, regler och förordningar ska följas. Q-Med ska fortlöpande förbättra och följa upp verksamhetens miljöarbete. För att uppnå detta ska vi arbete för att reducera enegianvändning, reducera den relativa avfallsmängden respektive utsläpp av växthusgaser. Miljöarbetet sker utifrån Q-Meds Miljöpolicy.

Motverka korruption

Q-Med arbetar mot alla former av korruption, inklusive utpressning och mutor. Q-Med tar även avstånd från all form av tvångsarbete och barnarbete.